Choroba pracownika nie zawsze chroni przed zwolnieniem

Choroba pracownika, szczególnie jeżeli się przedłuża, może dezorganizować pracę zakładu. Czy choroba pracownika wiąże się z okresem ochronnym dla niego? Czy można zwolnić pracownika, który przebywa na zwolnieniu lekarskim. Przeczytaj i sprawdź to!