Pracy

Warszawa i Berlin stawiają na współpracę wojskową. Jest nowa umowa
Grupa Polpharma wzmacnia pozycję w CEE: nowe przywództwo dla dalszego wzrostu
Alarm w samorządach. Brakuje pieniędzy na ludzi od cyberbezpieczeństwa
Pracodawcy nie chcą wyrównywać dodatku stażowego, a pracownicy tracą należne im pieniądze. Skąd te wątpliwości?
Prawomocne ustalenie nieważności umowy Banku Raiffeisen z odsetkami ustawowymi za opóźnienie od 2017 r. do dnia zapłaty
Tusk reaguje po ujawnieniu milionowych zarobków lekarza. Zapowiada kontrole
Głośna sprawa Ewy Wrzosek wraca. Prokurator prowadzący śledztwo odwołany
Karty mobilizacyjne trafiają do Polaków. Nieodebranie listu z WCR to poważny błąd
Ruszył wyścig po letnie etaty. Można zarobić choćby kilkanaście tysięcy
Jedna data decyduje o nagrodzie nauczycieli. RIO wyjaśnia, kto dostanie 300 proc. pensji
Koniec z milczeniem po rozmowie o pracę? Petycja już w Sejmie
W sądach spory o świadczenia za wychowanie dzieci. Prezes ZUS często przegrywa [Przykłady]
Koszty pracy w Polsce dwa razy wyższe niż średnia UE. Niepokojące dane
Local content – czy kodeks dobrych praktyk wystarczy, aby przełamać polski odruch preferowania zagranicy?
Wakacyjna praca bez ryzyka? Od czerwca ZUS podniósł limity dla osób z rentą rodzinną
Odbicie na rynku ofert pracy. Eksperci wskazują na możliwą rotację pracowników
W środę strajk ostrzegawczy w ZUS. Możliwe utrudnienia dla klientów
Rząd przyjrzy się zarobkom lekarzy? Premier Donald Tusk zabrał głos
Business judgment rule po polsku – czy ryzyko gospodarcze chroni członka zarządu przed zarzutem z art. 296 KK?
Nie każdy dostanie pełną waloryzację. najważniejszy jest jeden warunek
Pracownicy ZUS mają dość i szykują strajk ostrzegawczy. Może dotknąć klientów
KKZ aż z 10 nagrodami w Rankingu „Rzeczpospolita” 2026
Masz 50 lat lub więcej? ZUS wskazuje najważniejsze czynniki wpływające na wysokość emerytury
Zasiłek chorobowy w ciąży z ZUS. Co dalej z L4 dla ciężarnej?
Pracodawca zwolni pracownika, który często choruje. Sądy są zgodne – celem stosunku pracy nie jest utrzymywanie pracownika
Szpitalowi skończyły się pieniądze. Ma prawie 147 mln zł zobowiązań
Wielkie zmiany w L4 dla ciężarnych. ZUS przejmie koszty, ale system zapłaci za to miliardy
Ciąża bez kosztu dla pracodawcy - projekt reformy zasiłków chorobowych jako odpowiedź na kryzys demograficzny
Zasiłek chorobowy dla kobiet w ciąży w całości finansowany przez ZUS
Raport orzeczniczy maj 2026
Już nie tylko 800 plus. Można dostać co miesiąc 1500 złotych na dziecko. Niektórzy rodzice o tym wiedzą. Żeby dostać pieniądze trzeba spełnić tylko jeden warunek
Zasiłek chorobowy w czasie ciąży - ile wynosi, jak jest obliczany? Wyjaśnia ZUS
Karty mobilizacyjne z wojska. Kto może się spodziewać powołania do armii
Lekarz z zarobkami 1,6 mln zł pod lupą. Naczelna Izba Lekarska reaguje
TikTok Shop Polska wystartował. Jak zacząć sprzedawać krok po kroku?
Pracownik może wybrać pieniądze, zamiast urlopu. To jest wyjątek od zasady wykorzystania urlopu w naturze
Aplikant – DZIAŁ PRAWA PROCESOWEGO
APLIKANT / APLIKANTKA ADWOKACKA – DZIAŁ PRAWA CYWILNEGO
Prawie 4000 zł na wakacje. Komu przysługuje świadczenie urlopowe?
Nie są to kokosy. Taką emeryturę pobiera prawie 79-letni Karol Strasburger
14 sierpnia dniem wolnym od pracy. Wielu skorzysta
Pracownicy przynoszą dokumenty i liczą na korzyści, a pracodawcy mają wątpliwości. Jak załatwić sprawę zgodnie z prawem?
Umowa zlecenie zamiast etatu. To rzeczywistość 1,5 mln Polaków
Krótsze wakacje, ale więcej przerw. Nowy pomysł dla szkół
Nawet 2140 zł dla osób po 50-tce od czerwca. Wystarczy jeden istotny warunek
Jawność wynagrodzeń. O czym tak naprawdę dowie się pracownik?
Ministerstwo: przyszli lekarze uczą się testów na pamięć. LEK czekają największe zmiany od lat
Ma 89 lat i przez cały czas pracuje. Tyle wynosi emerytura aktorki „M, jak Miłość”
Tego świadczenia pracodawcy nie chcę wypłacać nowym pracownikom. Pozbawiają ich pieniędzy, do których mają oni prawo
Zajęcia fakultatywne: Praktyczne aspekty wyceny usługi adwokackiej