Pracy

Postępowania arbitrażowe kancelaria
ZAIKS idzie na rekord. Wynagrodzenia autorskie wzrosły o 29 proc.
Pracodawcy nie unikną wypłaty zaległych nagród jubileuszowych. Termin przedawnienia trzeba liczyć od 1 stycznia 2026 r.
Awantura o TK. PIP wszczął kontrolę
Mam 65 lat i zero lat stażu pracy. Jaką emeryturę z ZUS dostanę?
Aplikant / Aplikantka
Resort pracy odpowiada na petycję dot. czasu pracy, nadgodzin oraz finansowania BHP w sektorze budowlanym
Ochrona przedemerytalna obejmuje również pracowników zatrudnionych na podstawie umów na czas określony
30 lat ciężkiej pracy na roli. Tyle emerytury z KRUS dostaje teraz rolnik
Od 5 listopada 2026 r. zaczną obowiązywać nowe przepisy dotyczące mobbingu i dyskryminacji. Co w praktyce przyniesie nowe prawo?
Zatrudnienie męża lub żony w firmie. Co na to ZUS?
Kancelaria radców prawnych – jak zadbać o bezpieczeństwo prawne podczas rozwoju firmy?
Polska przestała doganiać Zachód. Jakość życia poniżej europejskiej średniej
ZUS blokuje 3 mld zł dotacji z budżetu państwa. Podano powody
Inspektorzy pracy w gmachu TK. Święczkowski potwierdza ustalenia WP
Firmy nie mogą sobie już pozwolić na pomijanie starszego pokolenia
Prezes Święczkowski pod presją. Inspektorzy pracy w gmachu TK
Netflix ogłasza masowe zwolnienia. Zmiany obejmą kilka działów
Cieśnia w ZUS i SN. Z reguły bez zasiłku pielęgnacyjnego i świadczenia wspierającego. Ale z chorobowym i rehabilitacyjnym
30 lat ciężkiej pracy na roli i co dalej? Tyle emerytury wyliczył KRUS dla rolnika
Termin przedawnienia prawa do nagrody jubileuszowej trzeba liczyć od 1 stycznia 2026 r. [nowe zasady naliczania stażu pracy]
Okulary lub szkła kontaktowe dla pracownika. Kiedy zwrot kosztów przez pracodawcę?
Działalność przedsiębiorstw o liczbie pracujących do 9 osób w 2025 r.
Nawet 1600 zł na dziecko zamiast 800 plus. Nowy wzór matematyczny trafił do Sejmu
Tyle ZUS zapłaci za 5, 10 i 15 lat pracy. Te kwoty w 2026 roku mogą mocno zaskoczyć
Składki ZUS w aplikacji mZUS dla Płatnika: jak zapłacić i ile to kosztuje?
Matowe biurko, podnóżek i specjalne monitory ekranowe pracodawca ma obowiązek zapewnić każdemu. Nie tylko to przysługuje pracownikowi
Operatorowi nie należał się etat? TVN górą w sądzie, ale ma zapłacić składki
Kryteria PIP dla etatu i zlecenia. Różne umowy w tym samym zawodzie
Rewolucja w wypłatach z ZUS? Nowy wzór na 800 plus może dać choćby 1600 zł na dziecko
Mediacyjny BRAINSTORM: Nowy mobbing a mediacja
Stopa bezrobocia we wrześniu 2026 r. W tym województwie sytuacja jest najgorsza
Pracujesz na zleceniu lub B2B? Te szczegóły mogą przesądzić o zmianie Twojej umowy
Webinar poświęcony Prawniczemu Studium Doktorskiemu WPiA UW
Ile zarabiają policjanci? Pensja zawiera nie tylko dodatek mieszkaniowy. Na jakie benefity mogą liczyć?
Fiskus pobrał PIT od wynagrodzenia za czas bez pracy. NSA rozstrzygnął spór
Jaka emerytura po 5, 10, 15 latach pracy? Na taką kwotę możesz liczyć w 2026 roku
PRO – Punkty Rozwoju Osób młodych i długotrwale bezrobotnych: nowy standard w urzędzie pracy
Zasadnicza służba wojskowa w latach 90. a emerytura. ZUS bezprawnie ucina lata?
Kosztorys ofertowy i kosztorys budowlany – kto sporządza kosztorys i kiedy można odrzucić ofertę?
Pracodawcy zyskują wsparcie – trwa kompleksowy program zarządzania różnorodnością. WUP w Krakowie uruchomił projekt: Pracownicy – najlepsza inwestycja dla firmy 2.0
Nieuczciwe klauzule podwyżkowe nie wiążą konsumenta
Kiedy warto udać się do adwokata?
Prawo do odpoczynku nie powinno zależeć od dobrej woli sądu
Tajny algorytm prognozuje ryzyko recydywy więźnia
Ile pensji zabierze komornik w 2027 r.? Kwoty wolne od potrąceń
Monitoring pracowników. Czego pracodawcy nie wolno i co mu grozi za przekroczenie uprawnień?
Firmy rezygnują z pracy zdalnej. Kogo nie mogą zmusić do powrotu do biura?
Dodatkowy etat w tej samej branży? Sprawdź, kiedy obowiązuje cię zakaz konkurencji
ZUS ujawnia, o co najczęściej pytają Polacy doradcę emerytalnego. Okazuje się, iż jedna decyzja może drastycznie zmienić Twoją emeryturę