Niezdolność do pracy spowodowana nadużyciem alkoholu - jakie konsekwencje rodzi?

3 tygodni temu
Czy niezdolność do pracy spowodowana nadużyciem alkoholu może być powodem do rozwiązania umowy w trybie dyscyplinarnym? Przeczytaj i sprawdź!
Idź do oryginalnego materiału