Po co dział HR w twojej firmie, czyli najważniejsze zadania działu HR

2 lat temu
Dbanie o kapitał ludzki to podstawowe zadanie działu personalnego. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, jaką rolę pełni dział HR w firmie!
Idź do oryginalnego materiału
  1. Strona główna
  2. Pracy
  3. Po co dział HR w twojej firmie, czyli najważniejsze zadania działu HR

Powiązane

Ile powinien trwać urlop? Eksperci to sprawdzili. Dopiero po tym czasie zaczynamy odpoczywać

Ile powinien trwać urlop? Eksperci to sprawdzili. Dopiero po...

2 godzin temu
O ile wzrosną emerytury w 2025 r.? Ile wyniosą "trzynastka" i "czternastka"? Oto dokładne kwoty [TABELA]

O ile wzrosną emerytury w 2025 r.? Ile wyniosą "trzynastka" ...

1 dzień temu
Tego dokumentu pracodawca nie może od ciebie żądać. Pracodawcy często popełniają ten błąd i nie wiedzą, iż ich prawa są ograniczone

Tego dokumentu pracodawca nie może od ciebie żądać. Pracodaw...

1 dzień temu
Zadośćuczynienie dla pracownika w wysokości co najmniej jego sześciomiesięcznej pensji. Nowe przepisy mają skutecznie zwalczać mobbing

Zadośćuczynienie dla pracownika w wysokości co najmniej jego...

1 dzień temu
Rezygnacja z pełnego ozusowania umów zleceń to dobra decyzja

Rezygnacja z pełnego ozusowania umów zleceń to dobra decyzja...

1 dzień temu
Wydawanie, prostowanie i sporządzanie kopii świadectwa pracy – wskazówki i ważne terminy dla pracodawcy

Wydawanie, prostowanie i sporządzanie kopii świadectwa pracy...

1 dzień temu
Urlopy się wydłużą, ale nie automatycznie. Rząd zmienia Kodeks Pracy

Urlopy się wydłużą, ale nie automatycznie. Rząd zmienia Kode...

1 dzień temu
Autonomiczne pojęcie przedsiębiorcy na gruncie przepisów o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji

Autonomiczne pojęcie przedsiębiorcy na gruncie przepisów o z...

1 dzień temu
Kompleksowe zmiany w ochronie dzieci przed zagrożeniami przestępczością na tle seksualnym

Kompleksowe zmiany w ochronie dzieci przed zagrożeniami prze...

1 dzień temu