Przestępstwo pracownika jako powód rozwiązania umowy o pracę

Czy posiadanie zaświadczenia o niekaralności przez pracownika jest konieczne w celu zawarcia stosunku pracy? Czy przestępstwo pracownika może być powodem zakończenia umowy o pracę? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!