Umieszczanie nazwiska nieobecnego pracownika w umowie na zastępstwo – dopuszczalne czy niedopuszczalne?

2 lat temu
Umowa na zastępstwo jest specyficznym rodzajem umowy. Czy umieszczanie nazwiska nieobecnego pracownika w umowie na zastępstwo jest dopuszczalne? Dowiedz się więcej na ten temat żądania zastępowanego pracownika w przypadku podania jego danych!
Idź do oryginalnego materiału