Czy na wniosek pracownika można przesunąć wypłatę nagrody jubileuszowej?

Zdjęcie: Pracodawca nie zawsze musi działać z korzyścią dla pracownika. Czasami po prostu musi się wywiązać ze swoich obowiązków Shutterstock


Czy pracodawca musi uwzględnić wniosek pracownika o odroczenie wypłaty nagrody jubileuszowej? Ogólna zasada stosowana na gruncie prawa pracy przewiduje, iż zasady współpracy pracodawcy i pracownika mogą być odmienne od tych wynikających z przepisów, jeżeli są bardziej korzystne dla pracownika. Jednak czy zawsze?