Lista znanych schematów unikania płacenia podatków i niespełniających wymagań parasoli HMRC zbliża się do 100 nazw

cyberfeed.pl 2 miesięcy temu


Publicznie dostępna lista firm parasolowych niespełniających wymagań HM Revenue & Customs (HMRC) zawiera teraz szczegółowe informacje spośród blisko 100 firm stosujących praktyki unikania płacenia podatków.

Brytyjski urząd skarbowy dodał 12 września 2024 r. do swojej listy cztery kolejne niespełniające wymagań spółki parasolowe, w wyniku czego ich łączna liczba wzrosła do nieco poniżej 100 – w porównaniu z 50 rok temu.

Na liście znalazła się również firma 1st Choice Umbrella z siedzibą w Tamworth, która, jak potwierdza lista, była przedmiotem „zawiadomienia o zaprzestaniu” na mocy przepisów HMRC dotyczących programów promotorów unikania podatków (POTAS) z powodu rozbieżności w rozliczeniach podatkowych dotyczących pasków wypłat jej kontrahentów.

Mająca siedzibę na Wyspie Man firma parasolowa Adapt oraz jej brytyjski odpowiednik TGI Payday również otrzymały nakaz zaprzestania oferowania kontrahentom programu wynagrodzeń opartych na pożyczkach.

Po raz pierwszy na liście znalazła się również firma AI Global Workforce z siedzibą w Birmingham, która udzielała „zaliczek na poczet płatności” swoim kontrahentom, od których nie odliczono podatku dochodowego ani składek na ubezpieczenia społeczne.

Ostatnia pozycja, Solucionis z siedzibą w Liverpoolu, ma dwa wpisy na liście HMRC nazwanych schematów unikania opodatkowania i dostawców, po raz pierwszy pojawiła się na niej w kwietniu 2024 r. za naruszenie ustawy o finansach z 2022 r. Drugi wpis na liście pojawia się na warunkach POTAS.

„Wynagrodzenie za usługi użytkowników programu jest sztucznie rozdzielone na dwa elementy” – głosi wpis firmy na liście HMRC. „Pierwszy to pensja z odliczonym podatkiem i składkami na ubezpieczenie społeczne. Drugi rzekomo jest przeznaczony albo na wzrost udziału w spółce komórkowej na Wyspie Man, albo na przyznanie opcji bez odliczania podatku i składek na ubezpieczenie społeczne”.

W przeszłości Computer Weekly szczegółowo informował o tym, jak firmy zajmujące się usługami informatycznymi nieświadomie wplątywały się w schematy unikania płacenia podatków po przystąpieniu do niespełniających wymagań spółek parasolowych, które wabiły ich obietnicą „zbyt piękne, żeby było prawdziwe” stawki wynagrodzenia netto.

Te nieskładające skarg firmy parasolowe stosują wymyślne metody sztucznego minimalizowania kwoty podatku od zatrudnienia, którą płacą kontrahenci, co obejmuje udzielanie im nieopodatkowanych pożyczek zamiast standardowej pensji, aby wynagrodzić im wykonywaną pracę.

W ostatnich latach HMRC stara się ukrócić tę praktykę i odzyskać niezapłacony podatek od tych konfiguracji poprzez wprowadzenie jego kontrowersyjna polityka opłat za pożyczkiw wyniku czego dziesiątki tysięcy kontrahentów IT zostało obciążonych rachunkami za podatki, które zmieniły ich życie.

W oświadczeniu dla Computer Weekly rzecznik HMRC stwierdził, iż długość listy podwoiła się w ciągu ostatnich 12 miesięcy w wyniku zmiany przepisów wprowadzono po opublikowaniu ustawy o finansach na rok 2022 w lutym 2022 r..

Zmiana ta oznacza, iż ​​nazwy znanych schematów unikania opodatkowania nie muszą już być usuwane z listy po upływie 12 miesięcy od jej opublikowania.

Ta funkcja listy była już wcześniej widoczna HMRC krytykowane przez interesariuszy rynku kontraktowego którzy zastanawiali się, w jaki sposób wykonawcy mieliby unikać takich schematów, skoro szczegółowe informacje na ich temat były dostępne tylko przez ograniczony czas.

Od momentu opublikowania ustawy o finansach na rok 2022 urząd skarbowy HMRC ma prawo do ponownego opublikowania nazw spółek parasolowych, które wcześniej zostały usunięte z listy, jeżeli posiada dowody na to, iż przez cały czas dopuszczają się one unikania płacenia podatków.

Zidentyfikowanie czterech kolejnych schematów unikania jest dobrą wiadomością… ale fakt, iż zidentyfikowano ich około 100, podkreśla skalę problemu

Seb Maley, Qdos

„Od czasu wejścia w życie nowych środków antypromotorskich w 2021 r. opublikowaliśmy szczegóły ponad 100 schematów unikania płacenia podatków, pomagając ludziom unikać unikania” — powiedział rzecznik. „Wzrost listy wynika głównie z faktu, iż schematy są publikowane zgodnie z ustawą o finansach z 2022 r., która nie ma limitu czasowego publikacji i pozwala nam nazywać schematy jeszcze szybciej”.

Computer Weekly nie tylko regularnie aktualizuje listę, ale też zdaje sobie sprawę, iż HMRC wysyła również listy z prośbą o „wczesną interwencję” do kontrahentów, którzy mogli nieświadomie dołączyć do nieprzestrzegającej przepisów spółki parasolowej, aby poinformować ich, iż ich dostawca usług płacowych może stosować schemat unikania płacenia podatków.

Jednak mimo tych interwencji, Seb Maley, prezes firmy ubezpieczeniowej Qdos, działającej na rzecz firm wykonawczych, stwierdził, iż należy pilnie podjąć działania mające na celu ochronę wykonawców przed współpracą za pośrednictwem niespełniających wymagań firm parasolowych i wplątywaniem się w unikanie płacenia podatków.

„Na pierwszy rzut oka identyfikacja czterech kolejnych schematów unikania jest dobrą wiadomością – im mniej istnieje firma parasolowa niespełniająca wymagań podatkowych, tym lepiej. Ale jeżeli przyjrzymy się dokładniej, fakt, iż zidentyfikowano ich około 100, uwypukla skalę problemu” – powiedział.

„Brak regulacji sektora parasolowego w ciągu ostatniej dekady, w połączeniu z reformą IR35, doprowadził do ogromnego wzrostu liczby przypadków nieprzestrzegania przepisów podatkowych”.

„Przepisy dotyczące pracy poza listą płac niepotrzebnie zniechęciły niektóre firmy do angażowania prawdziwych wykonawców z obawy przed błędnym określeniem statusu IR35. W rezultacie popyt na firmy parasolowe gwałtownie wzrósł – a nieuczciwi operatorzy zalali rynek, aby mu sprostać” – powiedział.

Z tego powodu rząd musi zintensyfikować działania mające na celu wprowadzenie regulacji ustawowych dla firm parasolowych, aby ograniczyć narażenie pracowników elastycznych na współpracę z operatorami niespełniającymi wymogów.

„Kampania wyborcza Partii Pracy skupiła się na zakończeniu wyzyskujących praktyk pracy, a to właśnie jest to. Niektórzy opóźnili sprawiedliwość dla osób dotkniętych Skandal z opłatami za pożyczki „Byłoby to również mile widziane” – dodał Maley.



Source link

Idź do oryginalnego materiału