13 września 2022 roku Rada Ministrów wydała Rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2023 roku. Zgodnie z rozporządzeniem w przyszłym roku czekają nas dwie podwyżki dla minimalnej pensji. Od 1 stycznia 2023 pracodawcy będą zobowiązani do zapłaty na rzecz pełnoetatowych pracowników co najmniej 3490 PLN miesięcznie. Wzrośnie …