Nadpłacone świadczenia z ubezpieczenia chorobowego bez składek ZUS

Z uwagi na to, iż nadpłata zasiłku chorobowego nie jest świadczeniem na rzecz pracownika z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy, a zatem nie jest jego przychodem, wartość tej nadpłaty nie podlega uwzględnieniu w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników.