Współczesny rynek pracy oferuje różne formy zatrudnienia, m.in. tradycyjną umowę o pracę, cywilnoprawną umowę zlecenia oraz coraz popularniejszy model współpracy w formule B2B (Business-to-Business). Każda z tych form ma swoje zalety i ograniczenia, a ich wybór powinien być dostosowany do charakteru wykonywanych obowiązków, oczekiwań stron oraz przepisów prawa.
3 dni temu
