Spółka prowadząca działalność w zakresie wynajmu i dzierżawy samochodów, będąca czynnym podatnikiem VAT i CIT oraz płatnikiem PIT, planuje wręczać swoim pracownikom różne prezenty okolicznościowe. Upominki te, w postaci rzeczowej, obejmują vouchery, karty podarunkowe, sprzęt, a także słodycze czy kwiaty. Przekazywanie tych prezentów ma na celu budowanie i podtrzymywanie dobrych relacji z pracownikami, a także jest formą gratulacji z okazji ważnych wydarzeń, takich jak święta, jubileusze pracy, przejście na emeryturę czy ważne momenty w życiu osobistym pracownika (ślub, narodziny dziecka).