Katowicka Spółdzielnia Mieszkaniowa po raz kolejny otrzymała ogólnopolską nagrodę Symbol Polskiej Spółdzielczości. Odebrała ją długoletnia prezes KSM, Krystyna Piasecka, która od wielu lat z sukcesami zarządza tą jedną z największych spółdzielni w Polsce
Potrzebne ciągłe zaangażowanie
Budynki Katowickiej Spółdzielni Mieszkaniowej są w zależności od potrzeb modernizowane i remontowane, tak, aby sprostać wymogom norm narzucanych przez przepisy prawa.
– Prowadzimy szereg działań zmierzających do minimalizowania potrzeb energetycznych budynków, w tym zużycia ciepła, energii elektrycznej, i – co najistotniejsze: wszelkie działania nakierowane na zapewnienie maksimum bezpieczeństwa zamieszkiwania. Dzięki tym zabiegom obrót lokalami mieszkaniowymi na rynku wtórnym cieszy się dużym zainteresowaniem, co wynika wprost z ilości dostarczanych do spółdzielni aktów notarialnych – mówi Krystyna Piasecka, prezes zarządu KSM.

Jedna wielka rodzina
Pomijając aspekty wymierne finansowo, znaczącym dorobkiem zarządu oraz pracowników KSM jest społeczny wymiar działalności spółdzielczej. Tu zawsze najważniejszy jest człowiek – jego potrzeby i oczekiwania. Tymi wartościami od zawsze kierowały się organizacje spółdzielcze. Spółdzielczość mieszkaniowa idei tej nigdy nie zatraciła.
– Mieszkańcy bardzo chętnie i licznie uczestniczą w naszych działaniach społecznych, bo tworzymy wielką rodzinę – około 40 tys. osób. Wszystkie nasze mieszkania, zgrupowane w siedemnastu kompleksach osiedlowych, są świetnie zlokalizowane. Dodam, iż budynki ogólnie mimo ich wieku, są w dobrym stanie technicznym, zadbane w ramach bieżącej obsługi eksploatacyjnej. A to stanowi najlepszą wizytówkę – opowiada Krystyna Piasecka.
A sama prezes, cóż: posiada wiedzę, doświadczenie, a zarazem (co nie zawsze idzie w parze) cechy dobrego i życzliwego człowieka. Tak mówią o swojej szefowej pracownicy KSM.
W kierunku przyszłości
Zmieniająca się ekspansywnie rzeczywistość wymaga podejmowania kolejnych wyzwań. Odnawialne źródła energii, szeroko rozumiane działania energooszczędne – to wszystko jest na bieżąco ulepszane, poprawiane i wdrażane. Nowych wyzwań nie zabraknie. W końcu KSM to prawie 400 budynków, 20 tys. mieszkań, liczne pawilony, lokale użytkowe wbudowane, garaże, miejsca parkingowe, itp. Podejmowane działania muszą być spójne, przemyślane, odpowiednio zaplanowane, a przede wszystkim zyskujące w sposób demokratyczny aprobatę mieszkańców i organów samorządowych, tj. Rad Osiedlowych oraz Rady Nadzorczej.
Działalność kulturalna i oświatowa
KSM to nie tylko administracja, budynki, remonty i inwestycje – to także szeroka działalność społeczno-wychowawcza prowadzona na bazie sześciu klubów spółdzielczych. W ich ramach, w blisko 80 sekcjach, organizowanych jest rocznie ponad 460 różnego rodzaju imprez, w tym cieszące się olbrzymią popularnością „Akcja Zima” i „Akcja Lato”, które zapewniają możliwość interesującego spędzania czasu dzieciom i młodzieży podczas ferii zimowych i wakacji. Ponadto w klubach spółdzielczych działają grupy senioralne (kluby seniora, klub emerytów i rencistów), które uczestniczą w spotkaniach sąsiedzkich, w wyjściach do instytucji kultury, w spotkaniach okazjonalnych. Seniorzy chętnie biorą udział w zajęciach ruchowych (gimnastyka, nordic walking, joga) oraz wspólnych spacerach do okolicznych parków. Działania te ukierunkowane są na wzmacnianie więzi międzyludzkich i integracji lokalnej społeczności, bowiem takie wydarzenia jak Piknik Osób Niepełnosprawnych czy Rodzinny Złaz Mieszańców Osiedli Spółdzielczych woj. śląskiego to imprezy o szerszym niż tylko osiedlowy charakterze.

5 godzin temu







