Kod niepełnosprawności pracownika a wyższe dofinansowanie do wynagrodzenia
Staż pracy - jakie okresy do niego wliczamy?
Pozorność umowy o pracę według ZUS
Odpowiedzialność materialna pracownika
Dobrowolne potrącenia z wynagrodzenia pracownika
Wypowiedzenie zmieniające a czasowe oddelegowanie do innej pracy
Czy można pracować na macierzyńskim?
Świadectwo pracy – informacja o urlopie rodzicielskim połączonym z pracą
Jak formalnie odbywa się rozwiązanie umowy na czas nieokreślony?
Czy możliwe jest rozwiązanie umowy o pracę z ciężarną?
Najnowsze
Kod niepełnosprawności pracownika a wyższe dofinan...
2 lat temu
Kod niepełnosprawności pracownika ma wpływ na wysokość dofinansowania z PFRON. W jakiej wysokości można dostać wsparcie? Przeczytaj i sprawdź!
Staż pracy - jakie okresy do niego wliczamy?
2 lat temu
Staż pracy wpływa na wiele uprawnień pracowniczych, dlatego tak ważne jest, aby wiedzieć, jakie okresy się do niego wliczają. Przeczytaj i sprawdź!
Pozorność umowy o pracę według ZUS
2 lat temu
Czym jest pozorność umowy o pracę i jakie niesie konsekwencje względem ZUS i US? Przeczytaj artykuł i poznaj odwiedzi na te pytania!
Odpowiedzialność materialna pracownika
2 lat temu
Czym jest odpowiedzialność materialna pracownika? Za co pracownik odpowiada materialnie? Sprawdź, jakie są rodzaje odpowiedzialności materialnej!
Dobrowolne potrącenia z wynagrodzenia pracownika
2 lat temu
Dobrowolne potrącenia z wynagrodzenia pracownika możliwe są tylko za jego zgodą. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
Wypowiedzenie zmieniające a czasowe oddelegowanie ...
2 lat temu
Czym jest wypowiedzenie zmieniające a czym jest czasowe oddelegowanie? Kiedy pracodawca stosuje wypowiedzenie, a kiedy oddelegowanie? Sprawdź!
Czy można pracować na macierzyńskim?
2 lat temu
Aktywność zawodowa podczas pobierania zasiłku macierzyńskiego – czy można pracować na macierzyńskim? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej!
Świadectwo pracy – informacja o urlopie rodziciels...
2 lat temu
Świadectwo pracy potwierdza staż pracy i jest bardzo ważnym dokumentem wydawanym po zakończeniu stosunku pracy. Przeczytaj i dowiedz się więcej!
Jak formalnie odbywa się rozwiązanie umowy na czas...
2 lat temu
Pracodawca ma prawo rozwiązać umowę z każdym pracownikiem bez względu na rodzaj umowy. Jak odbywa się rozwiązanie umowy na czas nieokreślony?
Czy możliwe jest rozwiązanie umowy o pracę z cięża...
2 lat temu
Kiedy prawo pozwala na rozwiązanie umowy o pracę z ciężarną pracownicą? Jakie umowy nie gwarantują ciężarnym ochrony przed zwolnieniem? Sprawdź!
Zmiany w liczeniu składki zdrowotnej - jest podpis...
2 lat temu
Poradnik Przedsiębiorcy to wiedza na najwyższym poziomie z zakresu księgowości, podatków, prawa, płac i ubezpieczeń. Wszystko co przydatne przy prowadzeniu i rozliczaniu działalności gospodarczej.
Odpowiedzialność pracodawcy za brak przeszkolenia ...
2 lat temu
Pracodawcy mają wobec pracowników liczne zobowiązania w tym te dotyczące szkoleń. Co grozi pracodawcy za brak przeszkolenia pracownika? Sprawdź to!
Zarządzanie kompetencjami w firmie
2 lat temu
Zarządzanie kompetencjami odniesie pożądany skutek tylko wówczas, gdy będzie procesem ciągłym. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
Badanie stanu trzeźwości - kiedy jest dozwolone?
2 lat temu
Pracodawcy mają obowiązki w zakresie działania na rzecz trzeźwości w miejscu pracy. Sprawdź kiedy możliwe jest badanie stanu trzeźwości!
Zatrudnianie cudzoziemców – prawo, podatki, ubezpi...
2 lat temu
Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce i procedura z tym związana nie należy do najprostszych. Przeczytaj atykuł i dowiedz się jak wygląda w praktyce!
Połączenie spółek a prawa pracowników
2 lat temu
Połączenie spółek na kanwie prawa pracy należy utożsamiać z instytucją przejęcia zakładu. Jaki ma to wpływ na pracowników? W artykule szczegóły!
Przejście na CIT estoński w trakcie roku – czy to ...
2 lat temu
Wielu podatników wciąż zastanawia się nad zmianą formy opodatkowania na CIT estoński. Sprawdź, czy przejście na CIT estoński w trakcie roku jest możli
Odwołanie pełnomocnictwa księgowej – co należy wie...
2 lat temu
Sprawdź, czy odwołanie pełnomocnictwa księgowej jest obowiązkowe przy rozwiązaniu umowy z biurem rachunkowym i kto może złożyć takie pismo?
Popularne
![Miała być izera, są zwolnienia grupowe. Kilkadziesiąt osób odchodzi z państwowej spółki [NEWS DGP]](data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAIAAAACCAYAAABytg0kAAAAFElEQVQYV2N8+vTpfwYGBgZGGAMAUNMHXwvOkQUAAAAASUVORK5CYII=)
English (US) · 
Polish (PL) · 
Russian (RU) · © LEX 2025. Wszelkie prawa zastrzeżone.