Infor.pl - Kadry

Co zrobić, gdy z ZUS nie dotarła deklaracja podatkowa PIT?
Employee advocacy na LinkedIn. Jak skutecznie angażować pracowników w budowanie marki pracodawcy?
PIE: do 2035 r. na polskim rynku pracy ubędzie 2,1 mln pracowników. Kogo zatrudniać zamiast obywateli Ukrainy?
Pracownicy dorabiają na coraz większą skalę. Podstawowa umowa to teraz za mało
70 tys. odprawy dla zwolnionego pracownika w 2025 r. Czy będzie zmiana w 2026 r.
Pomoc ZUS-u dla firm poszkodowanych w powodzi z 2024 r. - podsumowanie
Najniższa krajowa 2025: czy będzie podwyżka w lipcu?
500 plus dla osób niepełnosprawnych. Kiedy i jak się ubiegać?
ZUS przypomina: Tylko złożenie wniosku do 30 kwietnia gwarantuje ciągłość wypłaty świadczenia
ZUS: stabilna sytuacja finansowa FUS w 2024 r. Przeciętna wypłata świadczenia emerytalno-rentowego w 2024 r. wyniosła 3735,34 zł
Wysokość wynagrodzenia i rodzaj przysługujących benefitów są dla Zetek najważniejszym miernikiem ich wartości
Wsparcie finansowe z ZUS wypłacane z emeryturą i rentą. Kto może ubiegać się o ryczałt energetyczny?
Seniorzy przez cały czas aktywni zawodowo. Dlaczego opłaca się pracować osobom w wieku emerytalnym?
Totalna nowość: usługi stomatologiczne dla niepełnoprawnych z PFRON a nie NFZ. Już od 1 marca 2025 r. do 31 sierpnia 2028 r.
Dobrostan zaczyna się w pracy. Znaczenie integracji życia zawodowego i osobistego dla kondycji psychicznej pracowników
Osoby niepełnosprawne: Co się należy za I, II i III stopień niepełnosprawności?
Webinar: Jawność i równość wynagrodzeń – co czeka pracodawców? + certyfikat gwarantowany
Urlop regeneracyjny dla wszystkich pracownika? Dla kogo i kiedy można skorzystać z tego wolnego?