Poradnik Przedsiębiorcy

Udział pracowników w zarządzaniu zakładem pracy

1 miesiąc temu Na podstawie kodeksu pracy, jednym z podstawowych praw pracowniczych jest udział pracowników w zarządzaniu zakładem pracy. Co to oznacza? Jaki jest zakres tego zarządzania? Na co pracownicy mają wpływ a jakie są ograniczenia? Odpowiadamy w artykule!

Choroba zawodowa – rozpoznanie i procedura

1 miesiąc temu Przez chorobę zawodową rozumie się chorobę spowodowaną działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia, które występują w środowisku pracy. Czy choroba zawodowa może się ujawnić po zakończeniu pracy? Sprawdź w naszym artykule!

Zwolnienie lekarskie pracownika a szkolenie BHP

1 miesiąc temu Szkolenie BHP musi być przeprowadzone dla wszystkich pracownika przystępującego do pracy. Jak zachować się, gdy jego data pokrywa się z chorobą? Sprawdź!

Urlop menstruacyjny - wprowadzenie nowego benefitu...

1 miesiąc temu Jak działa urlop menstruacyjny? Czy urlop menstruacyjny jest płatny? Ile trwa urlop menstruacyjny? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!

Zasiłek opiekuńczy na zdrowe dziecko

1 miesiąc temu Zasiłek opiekuńczy na zdrowe dziecko jest formą wsparcia dla rodziców, którzy muszą przerwać pracę, aby zaopiekować się swoją pociechą. Sprawdzż to!

Zakaz noszenia biżuterii w pracy - czy to zgodne z...

1 miesiąc temu Czy zawsze zakaz noszenia biżuterii w pracy jest zgodny z prawem? Kiedy pracodawca może wprowadzić takie ograniczenie? Dowiedz się!

Kontrola szafek pracowników - czy pracodawca może ...

1 miesiąc temu Czy kontrola szafek pracowników przez pracodawcę jest legalna? Kiedy ma ona uzasadnienie? Co w sytuacji kradzieży w firmie? Sprawdź w artykule!

Rozliczenie wyniku finansowego a warianty rachunkó...

1 miesiąc temu Rozliczenie wyniku finansowego następuje dopiero po zatwierdzeniu sprawozdania finansowego. Jak rozliczyć operacje w księgach rachunkowych? Sprawdź!

Zadośćuczynienie za wypadek przy pracy, jako koszt...

1 miesiąc temu Zadośćuczynienie za wypadek przy pracy jest wypłacany pracownikowi, jednak budzi to wiele wątpliwości podatkowych. Dowiedz się więcej w artykule!

Prowadzenie niewypłacalnej spółki – wyrok SN

1 miesiąc temu Co w sytuacji, gdy spółka jest niewypłacalna? Czy prowadzenie niewypłacalnej spółki grozi odpowiedzialnością karną? Sprawdź w artykule!

Cold mailing a zasady przetwarzania danych osobowy...

1 miesiąc temu Cyfryzaca i łatwy dostęp do internetu cold mailing, czyli wysyłki niezamówionej korespondencji elektronicznej. Co na to RODO? Sprawdź teraz!

Praca w czasie urlopu bezpłatnego u innego i tego ...

1 miesiąc temu Czy praca w czasie urlopu bezpłatnego u innego pracodawcy lub wykonywanie innych aktywności zarobkowych jest możliwa? Poznaj odpowiedź w artykule!

Motywacja pracowników - co motywuje nas najbardzie...

1 miesiąc temu Kiedy motywacja pracowników jest na odpowiednim poziomie, wpływa to na rozwój i efektywną pracę całej firmy. Co nas motywuje najbardziej? Sprawdź!

Czy zbyt duże doświadczenie zawodowe należy ukrywa...

1 miesiąc temu Zdarza się, iż rekrutujemy na stanowisko, które jest poniżej naszych kwalifikacji. Co wówczas powinniśmy zrobić? Czy zbyt duże doświadczenie zawodowe należy ukrywać przed potencjalnym pracodawcą? Przeczytaj w naszym artykule i dowiedz się więcej!

Agencja pośrednictwa pracy - czy pomoże nam znaleź...

1 miesiąc temu Czy agencja pośrednictwa pracy naprawdę może pomóc nam w znalezieniu zatrudnienia? Jak to weryfikować? Przeczytaj w naszym artykule i dowiedz się!

Co Pan/i robi w wolnym czasie? - dlaczego rekruter...

1 miesiąc temu Dlaczego rekruterzy zadają pytanie na rozmowie kwalifikacyjnej "Co Pan/i robi w wolnym czasie?"? Jakie wnioski wyciągają z naszej odpowiedzi? Sprawdź!

Data urodzenia w CV

1 miesiąc temu CV jest formą prezentacji profilu zawodowego osoby poszukującej pracy, Dlatego o danych tam zawartych decyduje osoba przygotowująca aplikację. Jakie zawrzeć tam dane? Przeczytaj i dowiedz się czy data urodzenia w CV jest koniczna!

Polecanie znajomych w pracy - czy warto?

1 miesiąc temu Polecanie znajomych w pracy może być ryzykowne, dlatego warto się zastanowić nad takim krokiem. Jakie konsekwencje wywołuje załatwienie pracy? Kiedy takie rozwiązanie może przynieść korzyści? Przeczytaj nasz artykuł, by dowiedzieć się więcej!