Najatrakcyjniejszy benefit dla pracownika? Pokolenie Z redefiniuje priorytety

4 godzin temu

Zdjęcie: Pokolenie Z stawia na rozwój i dobre samopoczucie shutterstock

Jak pokazuje najnowsze badanie Pracuj.pl dla pracowników młodego pokolenia coraz ważniejsze jest wsparcie psychologiczne. Ten benefit najmocniej wyróżnia „Zetki” na rynku pracy. Jakim oczekiwaniom będą musieli sprostać pracodawcy?

Idź do oryginalnego materiału