Monitoring w miejscu pracy
Czy nagrywanie rozmów i ich rejestracja wideo w miejscu pracy, na przykład w gabinecie kierownika, są dozwolone i zgodne z Kodeksem pracy? W moim zakładzie pracy jest to zabronione, a w pokojach wiszą tabliczki informujące o takim zakazie. Czy taki zakaz jest zgodny z prawem? – Michał Kowalski