Poradnik Przedsiębiorcy

Chwila i miejsce zawarcia umowy – jak je ustalić?

3 lat temu Chwila i miejsce zawarcia umowy są obowiązkowymi elementami, które muszą się na niej znaleźć. Jakie konsekwencje powoduje brak takich informacji?

Testament notarialny – czy jest lepszy od innych r...

3 lat temu Czy w celu sporządzenia testamentu warto udać się do notariusza? Jakie zalety posiada testament notarialny oraz na co należy zwrócić uwagę przy jego sporządzaniu? Przeczytaj i dowiedz się, jak należy sporządzić testament aby był ważny.

Udział w zgromadzeniu wspólników w formie online a...

3 lat temu Czy udział w zgromadzeniu wspólników w formie online jest zgodny z Kodeksem spółek handlowych? Przeczytaj i dowiedz się, jakie są zasady zwoływania walnych zgromadzeń oraz czy zgromadzenie przy udziale środków komunikacji elektronicznej jest możliwe....

Dodatkowe wynagrodzenie roczne - komu jest wypłaca...

3 lat temu Trzynasta pensja to dodatkowe wynagrodzenie roczne przysługujące pracownikom jednostek sfery budżetowej. Trzynastka co do zasady wypłacana jest do końca marca danego roku. Przeczytaj artykuł i dowiedz się o tym wynagrodzeniu więcej!

Przywrócenie do pracy - kto i w jakim czasie może ...

3 lat temu Pracowniku, jeżeli zostałeś zwolniony z pracy niezgodnie z prawem, możesz starać się o przywrócenie do pracy. W jakich sytuacjach dochodzi do niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę? Sprawdź kto może się starać o przywrócenie do pracy!

Kiedy ukąszenie przez kleszcza może zostać uznane ...

3 lat temu Czym, zgodnie z przepisami, jest wypadek przy pracy? Czy ukąszenie przez kleszcza może zostać uznane za wypadek przy pracy? A o ile tak, to z jakimi konsekwencjami się to może wiązać? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj szczegóły omawianego tematu!

Ciężki wypadek przy pracy - kwalifikacja wypadku

3 lat temu Wypadki przy pracy zdarzają się i mogą mieć poważne konsekwencje dla poszkodowanego. Czym jest ciężki wypadek przy pracy? Jakie są sankcje za niepowiadomienie o wypadku odpowiednich służb? Na te pytania znajdziesz odpowiedź w naszym artykule!

Kara łączna – w jaki sposób sąd ma prawo łączyć wi...

3 lat temu W jaki sposób sąd ma prawo łączyć wielość kar skazanego? Czym jest i na czym polega kara łączna? Przeczytaj i dowiedz się, jakie kary i środki karne podlegają łączeniu oraz kiedy i w jakich przypadkach kara łączna może zostać...

Nie zgadzasz się z protokołem PIP? Sprawdź, jakie ...

3 lat temu Szczegółowe zapoznanie się i przeanalizowanie zapisów zawartych w protokole kontroli PIP jest niezwykle ważne. Pracodawca może nie zgodzić się z decyzją iniektora i zgłosić zastrzeżenia. Dowiedz się jak postępować, gdy nie zgadzasz się z decyzją PIP!...

Szkolenia dla pracowników z ochrony danych osobowy...

3 lat temu Przeprowadzenie szkolenia dla pracowników z ochrony danych osobowych powinno być obowiązkowe w każdej firmie, która przetwarza dane osobowe i w której pracownicy mają z danymi kontakt. Jak wygląda takie szkolenie i kto je przeprowadza? Sprawdź!

Wcześniejsze emerytury - kto może się o nie starać...

3 lat temu Każda osoba, która ukończy odpowiedni wiek, może starać się o emeryturę. Jednakże przepisy przewidują również wcześniejsze emerytury dla niektórych grup zawodowych. Kto może z nich skorzystać i jakie warunki musi spełnić? Przeczytaj i sprawdź!

Urlop wypoczynkowy a zdolność do pracy

3 lat temu Czy jeżeli pracownik długo chorował, to zanim wykorzysta urlop wypoczynkowy musi udać się najpierw do lekarza medycyny pracy? Przekonaj się!

Rezygnacja z ulgi na start w trakcie miesiąca - cz...

3 lat temu Przedsiębiorca korzystający z ulgi na start, który chce podlegać ubezpieczeniom społecznym, powinien sporządzić odpowiednie przerejestrowania do ZUS-u. Rezygnacja z ulgi na start w trakcie miesiąca niesie za sobą kilka formalności. Sprawdź!

Trzynasta pensja – komu należy ją wypłacić?

3 lat temu Trzynasta pensja jest to dodatkowe wynagrodzenie roczne, które przysługuje pracownikom sfery budżetowej. Trzynastka wypłacana jest do końca marca danego roku. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, kto nie otrzyma tego wynagrodzenia!

Staż unijny – podstawowe informacje

3 lat temu Dzięki środkom z Unii Europejskiej urzędy pracy mają możliwość kierowania osób bezrobotnych na płatne staże. Co do zasady staż unijny jest adresowany do szczególnych grup osób bezrobotnych. Sprawdź, kto i w jaki sposób może odbyć płatny staż?

Czym charakteryzuje się weekendowy system czasu pr...

3 lat temu Czy na pisemny wniosek pracownika może być stosowany wobec niego weekendowy system czasu pracy? Czym się charakteryzuje taki system? Przeczytaj nasz artykuł, poznaj odpowiedzi na pytania i dowiedz się, jak zaplanować pracę w takim systemie!

Świadectwo pracy - Niedopełnienie obowiązku wydani...

3 lat temu Czy zawsze trzeba wydać świadectwo pracy pracownikowi? Co w przypadku kiedy nie ma możliwości dostarczenia świadectwa pracy do rąk własnych pracownika? Przeczytaj artykuł i sprawdź jakie konsekwencje mogą czekać za niedopełnienie tego obowiązku!

Bezpieczeństwo i higiena pracy

3 lat temu Bezpieczeństwo i higiena pracy to zbiór przepisów oraz zasad, do których przestrzegania zobowiązany jest pracodawca i pracownicy. Jakie obowiązki ma w tym zakresie pracownik? Przeczytaj i dowiedz się, jakie obowiązki ma pracodawca w tym zakresie!