Zgodnie z art. 67[25] Kodeksu pracy, ekwiwalent pieniężny lub ryczałt za pracę zdalną nie stanowi przychodu w rozumieniu przepisów ustawy PIT. W efekcie, świadczenia te nie powinny być wliczane też do podstawy wymiaru składek zusowskich. Kodeks pracy mówi o braku przychodu… Przywołany wyżej przepis kodeksowy stanowi, iż zapewnienie pracownikowi wykonującemu pracę zdalną przez pracodawcę materiałów i narzędzi pracy, w tym…
Ekwiwalent i ryczałt za pracę zdalną a składki ZUS i podatek PIT
Zgodnie z art. 67[25] Kodeksu pracy, ekwiwalent pieniężny lub ryczałt za pracę zdalną nie stanowi przychodu w rozumieniu przepisów ustawy PIT. W efekcie, świadczenia te nie powinny być wliczane też do podstawy wymiaru składek zusowskich. Kodeks pracy mówi o braku przychodu… Przywołany wyżej przepis kodeksowy stanowi, iż zapewnienie pracownikowi wykonującemu pracę zdalną przez pracodawcę materiałów i narzędzi pracy, w tym…