Likwidacja stanowiska pracy – jak wyliczyć odprawę pracownika?
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na publikację wizerunku - wzór z omówieniem
Nadgodziny w delegacji - co warto wiedzieć
ZUS Z-3 - wszystko na temat tego zaświadczenia
Czas pracy pracowników młodocianych - najważniejsze informacje
Zmiana Kodeksu pracy – kiedy wejdą w życie dyrektywy unijne?
Pobyt i zatrudnienie obywateli państw trzecich
Urlop rodzicielski - kto może się o niego starać?
Odstąpienie od umowy w terminie 14 dni - czy przedsiębiorca ma prawo?
Czy legitymacje studenckie mogą potwierdzać status studenta?
Najnowsze
Likwidacja stanowiska pracy – jak wyliczyć odprawę...
2 lat temu
Z czym się wiąże likwidacja stanowiska pracy? Czy pracodawca zawsze jest zobowiązany do wypłacenia odprawy z tego tytułu? Sprawdź to!
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na publikację wizer...
2 lat temu
Przeczytaj i dowiedz się co powinno zawierać oświadczenie o wyrażeniu zgody na publikację wizerunku oraz pobierz darmowy wzór w formacie PDF lub DOCX!
Nadgodziny w delegacji - co warto wiedzieć
2 lat temu
Wysyłając pracownika w delegację, należy pamiętać, aby prawidłowo go rozliczyć. Przeczytaj i sprawdź, kiedy przysługują mu nadgodziny w delegacji!
ZUS Z-3 - wszystko na temat tego zaświadczenia
2 lat temu
Zaświadczenie płatnika składek ZUS Z-3 służy ustaleniu prawa do zasiłku. Kiedy należy złożyć ten druk? Jak go wypełnić? Przeczytaj i sprawdź!
Czas pracy pracowników młodocianych - najważniejsz...
2 lat temu
Ile wynosi czas pracy pracowników młodocianych? Czy pracownik młodociany może pracować w godzinach nadliczbowych i w nocy? Przeczytaj artykuł!
Zmiana Kodeksu pracy – kiedy wejdą w życie dyrekty...
2 lat temu
Zmiana Kodeksu pracy jest już pewna, jednak termin jej wdrożenia został przesunięty. Sprawdź na kiedy! Przeczytaj nasz artykuł!
Pobyt i zatrudnienie obywateli państw trzecich
2 lat temu
Zezwolenia na pobyt czasowy i pracę udziela się po spełnieniu kilku warunków. Jak wygląda zatrudnienie obywateli państw trzecich? Dowiedz się więcej!
Urlop rodzicielski - kto może się o niego starać?
2 lat temu
Urlop rodzicielski pozwala cieszyć się macierzyństwem bez obaw o środki finansowe. Czy dlatego jest bardziej popularny od wychowawczego? Przeczytaj!
Odstąpienie od umowy w terminie 14 dni - czy przed...
2 lat temu
Od 2021 roku możliwe jest odstąpienie od umowy dla przedsiębiorców prowadzących działalność gospodarczą! Czy w każdej sytuacji? Dowiedz się!
Czy legitymacje studenckie mogą potwierdzać status...
2 lat temu
Kontrola ZUS-u, choć zdarza się raz na jakiś czas, bywa bardzo stresująca. W artykule opisaliśmy szczegóły, na co koniecznie trzeba zwrócić uwagę!
Odwołanie od decyzji ZUS, jak zrobić to prawidłowo...
2 lat temu
Odwołanie od decyzji ZUS jest jedną z możliwości kiedy nie zgadzamy się z decyzją tego organu. Poznaj terminy, instancje, ścieżkę prawną. Przeczytaj!
Praca na część etatu? Sprawdź, jakie masz uprawnie...
2 lat temu
Zastanawiasz się z czym wiąże się praca na część etatu? Jakie są jej korzyści? Czy posiada jakieś wady. Warto podjąć pracę na część etatu? Przeczytaj!
Przeciętne wynagrodzenie w czerwcu 2022 r. – wzros...
2 lat temu
Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w czerwcu 2022 r. wzrosło o 13%. Czy to dużo? Ile teraz wynosi? Sprawdź to!
Jak uzyskać dofinansowanie z PFRON dla firmy?
2 lat temu
Sprawdź, komu przysługuje dofinansowanie z PFRON oraz jakie warunki należy spełnić, aby je uzyskać. Dowiedz się więcej, czytając nasz artykuł!
Przywrócenie pracownika do pracy – co mówi orzeczn...
2 lat temu
Bezpodstawne zwolniony pracownik może odwołać się od tej decyzji w Sądzie Pracy. Sprawdź, kiedy przywrócenie pracownika do pracy może być konieczne!
Wymiar urlopu wychowawczego, gdy status pracownika...
2 lat temu
Urlop wychowawczy może być wykorzystany zarówno przez jednego, jak i oboje rodziców. Ile wynosi wymiar urlopu wychowawczego? Dowiedz się!
Urlop wypoczynkowy w okresie wypowiedzenia - czy p...
2 lat temu
Czy pracodawca może jednostronnie udzielić urlop wypoczynkowy w okresie wypowiedzenia, bez uzyskania zgody pracownika? Przekonaj się!
Dofinansowanie lub zwrot kosztów dojazdu do pracy
2 lat temu
Pracownik zatrudniony na umowę o pracę może otrzymać dofinansowanie lub zwrot kosztów dojazdu do pracy ze środków FP lub od pracodawcy. Sprawdź to!
Popularne
English (US) · 
Polish (PL) · 
Russian (RU) · © LEX 2025. Wszelkie prawa zastrzeżone.