Dzisiaj organizacje są w ciągłej transformacji i nieustannie mierzą się z nowymi wyzwaniami. Najważniejsze zmiany związane są z bezpieczeństwem psychologicznym, różnorodnością, środowiskiem pracy oraz unijną dyrektywą o jawności wynagrodzeń. To tematy trudne, o których trzeba rozmawiać, a doskonałą okazją do takiego dialogu będzie VII Forum HR Challange Poland, które odbędzie się w dniach 10-11 marca 2026 r. w hotelu Hotel Courtyard by Marriott w Warszawie.
Tematyka forum skupi się głównie wokół zarządzania zmianą, leadershipu w wielopokoleniowej organizacji, sztucznej inteligencji i analizy danych. Podczas tak ważnego branżowego wydarzenia nie mogłoby zabraknąć naszej ekspertki z obszaru prawa pracy – r. pr. Marty Kopeć, Partnera Zarządzającego w KKZ.
Mec. Kopeć będzie dzielić się swoją wiedzą aż dwukrotnie:
- Na samym początku będzie moderatorką dyskusji panelowej „Praca jutra: kompetencje, modele zatrudnienia i strategie HR, które kształtują dzisiejszy sukces i będą decydować o nim do roku 2030”.
- Następnie poprowadzi sekcję praktycznych warsztatów w „Solving problems zone” – „Zwolnienie menadżera krok po kroku: przygotowanie, zabezpieczenie informacji i sprzętu, zakaz konkurencji, komunikacja”.
Podczas Forum odbędą się liczne wystąpienia ekspertów z całej Polski, których naprawdę warto posłuchać, bo przecież prawo pracy i HR przenika się z codziennością niemal cały czas. Więcej szczegółów wydarzenia tutaj: https://hrchallengepoland.pl/
