HR na szpilkach – Blog Moniki Smulewicz

Konferencja "Nowe Prawo Imigracyjne 2023: Cudzozie...

2 lat temu HR na szpilkach® objęło patronatem medialnym wydarzenie ekspertów kancelarii C&C Chakowski & Ciszek. Zapraszamy do zapisów!

3 pytania i odpowiedzi o zatrudnianie cudzoziemców...

2 lat temu Sprawdź stan swojej wiedzy na temat zatrudniania cudzoziemców! Odpowiadamy na pytania Czytelników bloga!

Rynek pracy przyjazny rodzinie – zgłoś się do proj...

2 lat temu Zgłoś swoją firmę do projektu koordynowanego przez Pełnomocnika Rządu ds. polityki demograficznej i podziel się dobrymi praktykami, które wspierają pracowników w osiąganiu szczęścia i satysfakcji w życiu rodzinnym i jednocześnie w rozwijaniu kariery ...

Nie można być "trochę" pijanym w pracy

2 lat temu Alkohol w miejscu pracy i nowa część akt osobowych związana z kontrolą trzeźwości. Dowiedz się więcej!

Zadaniowy system czasu pracy na pracy zdalnej

2 lat temu Organizacja pracy zdalnej to wyzwanie dla wielu firm. Praktycznym rozwiązaniem może okazać się wprowadzenie zadaniowego system czasu pracy.

HR-owe Koło Ratunkowe: Kontrola PIP w zakresie zat...

2 lat temu Kontrola Państwowej Inspekcji Pracy zawsze wzbudza pełen wachlarz emocji. Jak przygotować się do kontroli, by spać spokojnie i efektywnie współpracować z inspektorem? Zapraszam do części pierwszej artykułów poświęconych PIP.

HR-owe Koło Ratunkowe: Wina nieumyślna i umyślna

2 lat temu Poznaj różnice w definicjach winy umyślnej i nieumyślnej pracownika. Przykłady z życia wzięte oraz ustawowe konsekwencje!

Składki ZUS wspólnika spółki komandytowej

2 lat temu Czy komandytariusz będzie podlegać obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym oraz czy wspólnik spółki komandytowej może korzystać z ulgi na start lub preferencji w opłacaniu składek ZUS? Sprawdź!

Kontrola trzeźwości i praca zdalna w aktach osobow...

2 lat temu Pracodawcy, którzy wdrażają w swoich organizacjach pracę zdalną oraz prewencyjne kontrole trzeźwości pracowników będą zobowiązani do rozszerzenia akt osobowych, m.in. o nową część E. Sprawdź szczegóły!

Błyskawiczne tempo wdrożenia nowelizacji Kodeksu p...

2 lat temu 9 marca 2023 r. Sejm niespodziewanie uchwalił przepisy nowelizujące Kodeks pracy w związku z tzw. dyrektywą work-life balance oraz dyrektywą w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków zatrudnienia. Ustawa została przekazana do podpisu Prezyde...

Strategiczna rola HR w kreowaniu miejsca pracy prz...

2 lat temu Wywiad Moniki Smulewicz z Minister Barbarą Sochą o najlepszych rynkowych praktykach wsparcia życia rodzinnego polskich pracowników - prawo pracy, czas pracy, rozwiązania HR.

Przychodzi HR do Zarządu: Must have menedżera, czy...

2 lat temu Case study firmy, w której szef "wyciskał" zespół, a awanse na stanowiska kierownicze kończyły się rotacją.

HR-owe Koło Ratunkowe: Sprostowanie świadectwa pra...

2 lat temu W związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy pracodawca jest obowiązany wydać pracownikowi świadectwo pracy. Jak wystawić dokument i uchronić się przed błędami? Sprawdź!

Koszt dojazdu do siedziby firmy przy pracy zdalnej...

2 lat temu Czy pracodawca może wypłacać zwrot kosztów dojazdu do siedziby firmy osobom pracującym zdalnie? Czy strony stosunku pracy poniosą konsekwencje składkowo-podatkowe takiego składnika? Przeczytaj!

Dyżur domowy na pracy zdalnej

2 lat temu Czy po wprowadzeniu do Kodeksu pracy pracy zdalnej jako rozwiązania stałego dyżur domowy może być w dalszym ciągu nie wliczany do czasu pracy?

Planner kadrowo-płacowy na marzec 2023

2 lat temu Najważniejsze terminy kadrowo-płacowe na marzec 2023 zawsze pod ręką! Pobierz interaktywny planner!

HR-owe Koło Ratunkowe: Wykorzystanie sprzętu firmo...

2 lat temu Czy za zniszczenie lub zagubienie firmowego sprzętu pracownik ponosi konsekwencje? Sprawdź, co w praktyce oznacza termin odpowiedzialność materialna.

Sprzęt firmowy używany do celów prywatnych

2 lat temu Czy używanie firmowego sprzętu do celów prywatnych jest prawnie dozwolone? Czy pracownik ponosi z tego tytułu konsekwencje na gruncie podatkowym?