Czy powołanie się na szczególną ochronę stosunku pracy można traktować jako nadużycie prawa podmiotowego?
Czy można ubiegać się o dofinansowanie wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego, który ma ustalone prawo do emerytury lub renty?
Rodzaje nieobecności pracowników
Dyżur medyczny i klauzula opt-out
Mam nadzieję, iż Radio Zet będzie stało murem za Mariuszem Gierszewskim i go nie zwoduje. Sądny wtorek w sprawie GetBack. Zapiski z tygodnia
Staż urlopowy
500 zł grzywny za brak nabicia 15 zł na kasę — to dużo czy mało?
Jak poprawnie rozwiązać umowę o pracę na mocy porozumienia stron?
Europejska Dyrektywa antykorupcyjna
Struktura faktury elektronicznej - zmiany od 1 września 2023 roku